宋天明的致辞却很官方，除了感谢组织信任外，就是团结同志做好本职工作等套话，满篇没有什么针对樊向阳的言辞。
听众们不免感觉失望。
这么大的阵仗居然都是花架子，真没劲。
宋天明讲完后，鼓掌的力度明显弱了很多。
接着轮到秦云东发言。
秦云东出人意料做了长篇发言，他严厉批评了最近干部队伍松懈，班子涣散的状态，面对困难不敢硬碰硬，不作为、乱作为的现象出现苗头,大吃大喝，请客送礼的风气又逐渐兴起。
这些都不是偶然现象。
随着临江市的经济发展，有些干部忘记了原则和纪律，和商人们勾肩搭背称兄道弟狼狈为奸。他们不敢在临江市腐败，于是把目标转移到文山，在风景区里纸醉金迷,问题相当严重。
“临江市之所以会成为全省的投资热土，关键在于优良的外部环境，但是某些人不珍惜这来之不易的大好局面，抵挡不住糖衣炮弹，甚至还想要趁机损公肥私，这种现象必须及时纠正并严厉打击。该清退必须清退，该法办的必须法办。谁踩了高压线就必须付出代价！”
台下的众人第一次看到秦云东动怒，都低头做笔记，大气不敢出。
“我所说的干部也包括在座中的个别人，纪委是守护组织纪律的最后防线，你们先要做到正己才能正人，因此我要求市纪委即日起开展高标准的内部整顿，对违法乱纪者、品行不端者、素质不高者，必须重拳出击，确保纪委的纯洁性……”
秦云东直接公布了整顿的两条基本措施，其一是干部公示，接受组织和广大人民群众的监督；其二是内部大考核，综合成绩处于末位必须淘汰。
戚书记紧跟着表态支持临江市的决定，并表示将抽调省纪委人员组建督察组进驻临江市监督内部整顿的过程。他最后还引用了一副对联：升官发财请往他处，贪生怕死勿入斯门。
台下的听众都感觉后背发凉。
看样子秦云东这一次是真的下定决心，准备掀起一场声势浩大的运动。
欢迎会没有喜庆的气氛，反而笼罩着紧张不安的氛围。
会议结束后，秦云东、何铸和蒋廉都板着脸离开，没有给樊向阳好脸色看。
戚书记留下来和纪委班子开会，研究讨论秦云东刚才在大会上的指示决定。
但班子成员都倍感压力，沉默无语，没人主动发言。
秦云东在纪委欢迎会上批评班子涣散，毫无疑问就是指的他们。
虽然秦云东说得很严厉，但又都是实情，每个人自知理亏，谁也不想
由于纪委的性质很重要，因此实行的是同级常委会和上级纪委的双重领导。今天相当于两个顶头上司都已经发话，他们除了执行还能有什么意见。
“既然你们没有意见，那就进入第二个话题，如何落实临江常委会的决定。向阳同志，作为一把手，由你来先发言吧。”
戚书记不再等待他看于是直接点名让樊向阳表态。
“我坚决拥护组织决定，同时也接受秦书记的批评，对没有带好队伍深感自责，我代表领导班子向您向秦书记作深刻反省。”
樊向阳的表态很油滑，这让班子成员心怀不满。
他平时霸道惯了，几乎就不开常委会，什么事都是他拍板做决定，不让其他人有发表意见的机会。
但出了事，樊向阳话里话外成了班子成员集体责任，这让其他常委忿忿不平。
常委司马星忍无可忍，主动提出整改几条建议。
“今后我们常委会必须定期召开，所有决策需要集体表决，并且需要留下会议记录。无论工作成绩还是失误，我们都要为自己的决策负责。”
司马星本来性格就比较直爽，现在又有戚书记在，他就更没有顾忌，说话矛头直指樊向阳。樊向阳虽然心中恼怒，却又发作不得，只能点上一支烟，把打火机扔在桌子上以发泄不满。
戚书记看了一眼樊向阳，却没有理会他的无礼。
“司马星的建议很好，本来我们设立常委会就是要实现集体决策相互监督，及时纠正主要错误，”
有了司马星带头，其他常委会纷纷跟进。
“我们单位这段时间的确出现不少问题，很大程度和我们对进入的人员把关不严，现在鱼龙混杂，有些人的基本素质根本不具备，只不过是因为上面有人就能堂而皇之进入纪委，必须要尽快筛查出不合格的人员及时清退。”
“我对秦书记的批评深有感触，我们有的领导看人下菜碟，不讲究方式方法，对同志蛮横粗暴，对自己嫡系却一味纵容，长此以往会极大挫伤同志们的工作积极性。”
“是的，秦书记三令五申不允许出现山头主义，不允许拉帮结派，要开大门走大路，但有些领导干部却不断安插亲戚，对溜须拍马者带病提拔，这是要犯严重错误的……”
大家你一言我一语，没有提樊向阳的名字，却句句都是向他开炮。
樊向阳面红耳赤，却碍于戚书记在场，他只能闷头抽烟怀恨在心。
戚书记却感到欣慰，他既肯定了常委们的意见，同时又对他们提出了批评。
“看到大家还是明事理讲是非，我就放心了，但我也要批评你们，为何眼睁睁看着出现各种不正常现象听之任之？以后要勇于和不良风气做斗争，躲起来发牢骚害人害己，这不是常委应该具备的素质。”
“戚书记，不是我们做好人，而是缺乏必要监督手段，如果人家就是不听意见，我们也无能为力啊。”
司马星满腹委屈地为自己申辩。
“谁告诉你常委无能为力的？常委会是最高的决策机构，你们自愿放弃了手中的权力，现在向我抱怨，这个账，我可不能认。”
戚书记笑着连连摆手。
“我再明确说明，今后你们还是要遵循集体领导原则，重大事项，包括中层以上领导的人事安排，必须经过常委会集体讨论决定。否则，任何个人决定都不具有合法性！”
