盛衰荣辱的更替总是不断地困扰着历史中犹如沧海一粟的人们。事实没有假设，但可以给后来人以启示。

科技的发展，为更广阔的视野提供了条件，在未来的某个时间点，地球上的人类会抛开国度、种族、宗教、肤色等外在的条件限制，成为相互扶助的一家人。但是，立足当下，在有限时段内是难以实现的，而且，分析春秋战国及秦汉、蒙古帝国时期历史可知：总要有一个实力强劲且“价值观”相对先进、科学、适用的群体来引领、推动它的实现。

最终获得竞争优势的群体的崛起是难以预料的，历史充满了偶然和必然。那么，这个群体会具备哪些特征呢？

一、表象

1、武力优势

没有哪一个最终获胜者不是具备战胜任何对手实力的。虽然不存在绝对和长久的优势，但是不容小觑的实力是话语权的基础（可以不使用但不可不拥有）。成为第一梯队的过程通常是漫长、反复、曲折和痛苦的，有时还需要承受屈辱，但是，一旦目标明确，犹如奋六世之余烈的秦，统筹得当、历经磨炼，终会达成。

2、正确决策

重大影响相关的转折点不常有，但在拥有机会之前，不断夯实基础是需要直面且慎终如始对待的。在现实面前总是做出相对正确的抉择，需要真正强大的人才队伍的支撑。正确的选择和决策，或许不能很快显现成果，但多年以后，后代人仍会享受它带来的便利。

3、人才济济

人类社会中的才俊，一直是影响甚至决定事态发展走势的重要因素，不世出的雄才更是可遇不可求。

4、运气

或许，这个词语会滋长侥幸心理，

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但是，面对真实存在的偶然因素，更应该重视所谓的运气之下所进行的努力和隐忍。

二、内在

1、人文环境

时势造英雄，人才（英雄）往往是决定成败的关键，而培养和选拔无数英雄的人文环境是一个群体应该重视的第一要务。

相对科学、相对正确、相对兼容并蓄、相对稳定、相对持续发展的人文环境，是难以一蹴而就的，现实往往艰苦而险恶，但是一旦群体的价值观（“主心骨”）确立后，常能艰难困苦百折不挠、同舟共济、荣辱与共、玉汝于成。

人文环境需要物质基础，人文环境需要避免无谓的内耗，人文环境需要相对稳定、相对竞争及相对进步，人文环境需要避免取悦弱者和幼稚的价值趋向（引领进步而不是无节制地显示包容度）……

博采百家之长，取长补短。人类的文明成果属于全体人类，分享与获取先进成果是需要个体接纳的事实。“门户之见”不可取，不加辨别的全盘接受亦不可取。个体在人文环境中，通常是接受启发、主动思考、辨别真伪（对错、善恶等）、持续成长、合理创新的过程。

2、社会环境

古人曾说：民为重、社稷次之、君为轻。事实并不是一直绝对化，相对正确的人文环境确立后，群体成员可以根据自身意愿、能力、优势等客观条件选择在群体中的定位，并在其中发挥能力、做出贡献、获得学习机会、不断取得专且精的成果等。

相对平衡是社会环境稳定的先决条件。公与私、权与责、付出与回报等范畴的确立，是人文环境的成果，也是在物质基础上再发展的基石，不断持续地进步是检验社会环境是否科学的标准。各方

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面“利益”的边界（涉及各领域，在与利益相关时，或称分配规则）的确立，需要立足实际的相对正确、相对合理的规则，这种科学的规则的制定，是实现相对平衡、相对稳定的基础。

让更多“有真实实力”的个体参与其中并发挥功用，来抑制和保障相对平衡中的相对因素。

同时，相对平衡是一直发展变化的，寻求“稳定”往往是在寻求保持胜利成果，如同李密行军至洛阳附近时的情形，若条件允许，李密应当走马长安，而不是裹足不前。但“稳定”同样是有条件且是相对的，养精蓄锐与锐意进取通常相对且并行（对立且统一），需要具体问题具体分析、应对。

3、物质基础

富足的物质基础应是群体和个体努力追求的方向，及实现人文进步的基础，但是获取过程应该是各方的合作共赢，且应合理使用及避免沉溺其中。

4、人才梯队

人才是以上条件达成时的自然产物，但因其重要性，需要格外重视，甚至在极端情况下，达到了得人才者得天下的重要程度。

综上，盛衰荣辱是一个群体整体价值取向的必然结果。如何在其中做出正确选择和持续地进步，需要每个个体共同创造及维护。其中，先进群体或个体的引领作用是关键因素，而不断成为更先进群体或个体的进程需要个体不断思考并践行、考证、修正。

事物是一直发展变化的，某一目标的实现只是一个相对的“终点”，其更是下一个目的地的起点。璀璨的人类文明需要一代又一代的人去不断继承和发展，尽可能做好当代人的工作，未来就交给未来的人来面对。

（本章完）

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